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[全國]佛山市南海叁拾加農業發展有限公司

  1. 發布時間:2020-01-13
  2. 工作地點:上海 北京 廣州 深圳 武漢 南京 天津 成都 其它
  3. 職位類型:全職
  4. 來源:南寧師范大學
  5. 職位:2020校園招聘
專業標簽:工商管理 統計學 數學類 金融學 新聞傳播

佛山市南海叁拾加農業發展有限公司招聘簡章

2020年01月13日 來源: 作者:

20201

12號信息

佛山市南海叁拾加農業發展有限公司招聘簡章

叁拾加農業發展有限公司是一家致力于中高端水果種植、零售、貿易的全產業鏈發展的農業企業。公司倡導新鮮健康的生活理念,整合資源從產地直采、全程冷鏈、專業儲存及品控體系保障,精選世界各地優質水果,從果園到餐桌,為顧客提供高品質的水果及水果制品。

經過短短6年的發展,叁拾加農業發展有限公司已躋身國內行業前5名,擁有3家合資公司。在福建,海南,廣西,廣東四省共開設了350多家直營店并擁有國內外多個種植與采購基地。

以“共創,共榮,共享”的理念為員工打造一個事業共創平臺,通過雙通道的職業發展與財富共享計劃,使員工快速成長并參與到企業共享價值體系中來!

加入叁拾加,攜手創未來!

年輕更努力,青春更精彩!

 

 

 

叁拾加2019校園招聘崗位信息

 

序號

部門

崗位名稱

人數

薪資范圍

職位要求

工作地點

1

銷售部

儲備店長

若干

3000-10000

1.有團隊管理能力,帶領門店員工完成公司分配的銷售指標;

2.善于溝通協調;

3.執行力強,事不過夜,執行總部下達的各項任務;

4.負責對員工的培訓教育。

廣東、廣西、海南、福建

2

人力資源部

人事助理

若干

3000-6000

1.負責所負責區域門店招聘、入職、離職、調任、升職等手續;

2.負責管理人力資源相關文件和檔案。

廣州、佛山

3

人力資源部

招聘專員

5

3000-6000

1.性格開朗,溝通能力佳,工作責任心與執行力強;
2.大專及以上學歷,人力資源類相關專業優先。

廣州、佛山

4

人力資部

培訓專員

5

3000-6000

1.性格開朗,溝通能力佳,工作責任心與執行力強;
2.大專及以上學歷,人力資源類相關專業優先。

廣州、佛山

5

采購部

采購員

若干

3000-10000

1.按照公司規定的采購流程進行采購操作;

2.監控果品的市場變化,采取必要的采購技巧降低采購成本。

全國

6

財務部

數據分析員

5

3000-7000

1.大專及以上學歷,財務、數學、金融、統計相關專業;
2.負責公司經營數據分析;

3.負責公司管理報表出具。

廣州、佛山

7

商品部

產品推廣專員

5

3000-6000

1.對水果包裝有一點了解,熟悉門店銷售指引;

2.負責優化重點產品,對產品賣點進行深入挖掘。

廣州、佛山

8

市場部

電商運營專員

5

3000-6000

1.大專及以上學歷,營銷、廣告、電商專業優先;

2.活動策劃,產品上下架,數據整理,分析和匯報;

3.針對問題提出意見和建議,并跟進回復和整理線上顧客的差評。

廣州、佛山

9

品控室

品質管理

5

3000-6000

1.負責抽查采購到貨果品的品質檢測;

2.負責門店到貨品質的跟蹤和反饋。

廣州、佛山

 

序號

部門

崗位名稱

人數

薪資范圍

職位要求

工作地點

10

市場部

視頻剪輯

5

3000-7000

1.負責公司各類宣傳、活動和創意視頻的剪輯和特效處理。;

2.根據需求,拍攝、處理視頻或者照片。

廣州、佛山

11

工程部

Cad繪圖員

5

3000-7000

1.新店裝修,負責公司直營店裝修工作對新店進行勘察、設計、做預算;

2.安排進場施工、進度把控、驗收、質量把控以及尾款提交等。

廣州、佛山

12

信息部

軟件項目實施

2

3000-6000

主持部門會議,負責部門對外溝通協調;

統計公司其他部門需求和問題反饋,制定項目進度計劃并跟進反饋結果。

廣州、佛山

13

財務部

財務助理

5

3000-6000

對數據敏感,有較強的邏輯性;

細心、耐心能保持壓力下樂觀的心態。

廣州、佛山

 

公司地址:佛山市南海區里水鎮里水大道70號(叁拾加農業發展有限公司)

聯系電話:0757-8561367015216075258(袁小姐)  

郵箱:ssjzp@30fresh.com.cn

中文網址:www.30fresh.com.cn

英文網址:en.30fresh.com.cn

 

 

福利待遇:

1.團隊年輕有活力,工作氛圍良好,都是良師益友

2.工傷、失業、醫療等完善的社會保險

3.導師制的老帶新,完善的培訓體系,幫助新人快速上崗

4.完善的福利:帶薪培訓、法定節假日、公司旅游、免費住宿

5.豐富多彩的業余活動:活動補貼、戶外旅游、趣味運動、籃球比賽、文藝晚會等

7.清晰的職業發展:

銷售類:儲備店長——店長——督導——經理——更高的管理崗

職能類: 助理——專員——主管——經理——總監

8.靈活的薪酬體系:底薪 提成 補貼 學習獎勵,店長平均月薪6500 ,督導平均月薪8000 ,經理平均月薪12000

9. 更多選擇的工作地點:廣東、廣西、福建、海南等省,未來可提供跨地區轉調機會。

 

                                                                         招生就業處

20201月13日

 

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